ワシントン、2025年7月18日—途上国における雇用问题への取组みを支援するため、世界银行の支援を受けるプロジェクトに携わる公司に対し、土木工事契约に现地の労働者の参加を含めるよう义务付けるなど、调达要件を强化する。
新たな规定では、国际入札の対象となる交通?エネルギー関连インフラの建设?维持管理などの土木工事契约に応札する公司に対し、人件费の30％を现地で调达することを求める。现地の雇用创出と技能育成を促进することを目的として、2025年9月1日以降に実施される国际竞争调达の土木工事契约に适用される。
现地労働力の雇用は、地域社会の所得创出に贡献し、家族の生活支援、知识やスキルの习得、地域経済への再投资を可能にする。公共インフラ事业は、雇用创出の有力な手段であり、新兴国では今后10年间に12亿人の若者が労働市场に参入すると见込まれる中、调达プロセスを通じた雇用创出の强化は、世界银行の资金支援の効果を一层高めることにつながる。
「この新たな要件は、雇用创出に対する我々の强い姿势を示すものだ」と、ガリーナ?ヴィンセレット世界银行业务政策?被支援国サービス担当副総裁は述べた。「世界银行のプロジェクトにおいて现地労働力の活用を优先することで、借入国における即时的な雇用机会を提供すると同时に、地域社会の长期的な潜在力にも投资することになる。この取组みは、熟练した、より対応力のある労働力を育成し、地域経済の强化を后押しする」
今回の世界银行の调达枠组みの改定は、2025年3月に导入された施策を基础としている。この施策は、世界银行が资金提供する投资プロジェクトにおいて、高度な资格を持つ入札者や革新的なソリューションを诱致することで、调达プロセスの成果を向上させることを目的としている。その内容には、入札评価において品质により重点を置き、ライフサイクルコスト、革新性、持続可能性、地域雇用の创出といった质的要素が、评価の中で适切に反映されるようにしている。
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